Der April bringt einige Neuerungen: Im Bauhauptgewerbe wird die historische Ost-West-Lohnangleichung vollendet, die Speedweek mit verstärkten Radarkontrollen steht an. Außerdem werden Solarprodukte teurer, USB-C wird bei Laptops Pflicht und Minderjährige dürfen kein Lachgas mehr kaufen. Die Übersicht mit den wichtigsten Änderungen.

Wer als Handwerksbetrieb Bauleistungen an andere Bauunternehmer erbringt, muss die Regeln des § 13b UStG bei der Rechnungsstellung beachten. Das Reverse-Charge-Verfahren kehrt die normale Umsatzsteuer-Systematik um und wird häufig falsch angewendet – was teuer werden kann. Wann die Regelung greift und wie Handwerker korrekt abrechnen und buchen.

"Kann der mir nicht einfach mal zuhören?" – das denken Mitarbeiter über ihre Chefs häufiger als diese ahnen. Viele Führungskräfte reden ohne Pause und merken nicht, wenn Mitarbeiter innerlich abschalten. Dabei können bewusste Gesprächspausen die Kommunikation im Betrieb erheblich verbessern. Neun Gründe, warum gezieltes Schweigen oft mehr bewirkt als viele Worte.

Wer online nach der Aufbewahrungsfrist für Fahrtenbücher sucht, stößt auf widersprüchliche Angaben. Für Handwerksbetriebe ist das ein Problem: Bei einer späteren Betriebsprüfung kann das Finanzamt Nachweise über Betriebsausgaben verlangen. Welche Aufbewahrungsfrist steuerlich sicher ist.

Nur ein Fünftel der Internetnutzer legt regelmäßig ein Backup an, zeigt der Cybersicherheitsmonitor 2025. Zum World Backup Day in dieser Woche ruft das Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik Verbraucher dazu auf, wichtige Daten zu sichern. Gerade im betrieblichen Kontext kann ein Angriff oder ein technischer Defekt einen großen Schaden hinterlassen. Deswegen hat das BSI in einer Broschüre Tipps für unterschiedliche Systeme zusammengetragen, um eine Sicherung anzufertigen.

Ob Minigolf oder Grillfest – bei Betriebsausflügen greift der gesetzliche Unfallschutz. Aber nur unter bestimmten Bedingungen. Welche zehn Kriterien Betriebe erfüllen müssen und was bei der Organisation zu beachten ist, hat das VBG-Portal Certo zusammengetragen.

Wer als Unternehmen Menschen mit Behinderungen vorbildlich ausbildet und beschäftigt, kann sich für den Inklusionspreis für die Wirtschaft 2026 bewerben. Oder alternativ auch andere Firmen mit beispielhaften Maßnahmen vorschlagen. Die Bundesagentur für Arbeit, der BDA und das UnternehmensForum suchen innovative Beispiele für gelebte Inklusion im Betrieb. Wegen der Osterfeiertage wurde der Bewerbungsschluss verlängert auf den 30. April 2026.