Fehlzeiten belasten Handwerksbetriebe – sowohl wirtschaftlich als auch organisatorisch. Mit einer systematischen Vorgehensweise können Sie Krankenstände analysieren, Ursachen erkennen und gezielte Maßnahmen ergreifen, um die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter nachhaltig zu fördern. Diese Anleitung zeigt in sechs Schritten, wie Sie dabei vorgehen.

Zu viel Arbeit und zu wenige Mitarbeiter? Arbeitgeber sollen ab 2026 die Möglichkeit bekommen, das Gehalt von Teilzeitkräften per Prämie aufzustocken. Im Gegenzug würden diese ihre wöchentlichen Arbeitsstunden erhöhen. Geplant ist eine steuerfreie Teilzeitaufstockungsprämie. So könnte sie aussehen.

Auf Antrag können Betriebe des produzierenden Gewerbes eine Erstattung der Stromsteuer bekommen. Das legt das kürzlich beschlossene Haushaltsfinanzierungsgesetz fest. Der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH) hat auf einer Infoseite zusammengestellt, wer genau wann welche Erstattung beantragen kann. Die Frist zur Antragstellung für das Kalenderjahr 2024 endet am 31. Dezember 2025.

Wenn Jugendliche schlechter lesen, spürt das auch das Handwerk. Lesekompetenz ist Grundlage für jede Ausbildung. Am 21. November 2025 findet der bundesweite Vorlesetag statt. Er soll auch Betriebe motivieren, sich an der Leseförderung zu beteiligen. Die folgenden Tipps zeigen, wie Betriebe ihre Azubis unterstützen können.

Trotz Homeoffice-Trend steigt die Zahl der Pendler weiter. Steigende Mieten in den Städten treiben viele Menschen ins Umland – und auf immer längere Arbeitswege. Hier gibt es Tipps, was Pendler gegen den Stress tun können.

Mit einer guten Idee fängt jede Innovation an. Ihr Erfolg hängt von der Umsetzung und diese wiederum von zahlreichen Unterstützern ab. Die Plattform "Make Innovation Handwerk" verfolgt einen Open-Innovation-Ansatz mit dem Ziel, Handwerk, Hersteller und Forschung zusammenzubringen. Dafür bietet sie Kontaktmöglichkeiten sowie weitere Tipps und Infos.

Freude, Ärger, Stress oder Wut: Gefühle begleiten uns auch durch den Arbeitstag. Während positive Gefühle uns leistungsfähiger und produktiver machen, können negative Gefühle das Gegenteil bewirken. Anhand eines Quizzes der VBG kann jeder nun seinen Emotionstyp ermitteln und Tipps bekommen, wie man ihn als Stärke im Arbeitsalltag nutzt.